Vibrationen entstehen durch die Einwirkung von äußeren Kräften auf feste Strukturen.

Auf den gesamten menschlichen Körper einwirkende Vibrationen werden als Ganzkörperschwingungen bezeichnet (Beispiel: Schwingungen von Fahrzeugen).Bei Einwirkungen durch stark vibrierende Handarbeitsgeräte wie Motorsägen spricht man von Hand-Arm-Schwingungen.

Je nach Frequenz können Schwingungen die Gesundheit des Menschen gefährden. Schwingungen können chronische Erkrankungen und Berufskrankheiten auslösen.

Um Beschäftigte vor Vibrationen zu schützen, muss der Arbeitgeber Schutzmaßnahmen nach dem Stand der Technik durchführen. Dabei müssen Vibrationen am Entstehungsort verhindert oder so weit wie möglich verringert werden. Technische Maßnahmen haben den Vorrang vor organisatorischen.

Der Arbeitgeber ist dafür verantwortlich, dass geltende Expositionsgrenzwerte nicht überschritten werden. Die Grenzwerte sind in der Lärm- und Vibrations-Arbeitsschutzverordnung veröffentlicht.

Mit bestimmten Geräten darf je nach Schwingungsstärke nur eine bestimmte Zeit gearbeitet werden.

Zum Thema siehe auch:

Ergonomie

Wirbelsäulenerkrankungen

Gesetze, Regeln, Verordnungen, Vorschriften:

• Geräte- und Produktsicherheitsgesetz
• Verordnung über Arbeitsstätten (Arbeitsstättenverordnung - ArbStättV) (CHV 4)
• Verordnung zum Schutz vor gefährlichen Stoffen (Gefahrstoffverordnung - GefStoffV) (CHV 5)
• Richtlinie 2002/44/EG des Europäischen Parlaments und des Rates vom 25. Juni 2002 über Mindestvorschriften zum Schutz von Sicherheit und Gesundheit der Arbeitnehmer vor der Gefährdung durch physikalische Einwirkungen (Vibrationen)
• Richtlinie 98/37/EG des Europäischen Parlaments und des Rates vom 22. Juni 1998 zur Angleichung der Rechts- und Verwaltungsvorschriften der Mitgliedstaaten für Maschinen – Maschinenrichtlinie
• Verordnung zum Schutz der Beschäftigten vor Gefährdungen durch Lärm und Vibration (Lärm- und Vibrations-Arbeitsschutzverordnung - LärmVibrationsArbSchV)
• DIN 45669 Messung von Schwingungsimmissionen - Teil 1: Schwingungsmesser; Anforderungen, Prüfung - Teil 2: Messverfahren
• DIN 45671 Messung mechanischer Schwingungen am Arbeitsplatz - Teil 1: Schwingungsmesser; Anforderungen, Prüfung - Teil 2: Messverfahren - Teil 2A1: Messverfahren; Änderung 1 - Teil 3: Prüfung des Schwingungsmessers
• DIN 45675 Einwirkung mechanischer Schwingungen auf das Hand-Arm-System (Teile 2 und 3)
• DIN EN 28662 Handgehaltene, motorbetriebene Maschinen; Messung mechanischer Schwingungen am Handgriff (Teile 1 ff)
• DIN EN ISO 5349-1 Messung und Bewertung der Einwirkung von Schwingungen auf das Hand-Arm-System des Menschen - Teil 1: Allgemeine Anforderungen
• DIN EN ISO 5349-2 Messung und Bewertung der Einwirkung von Schwingungen auf das Hand-Arm-System des Menschen - Teil 2: Praxisgerechte Anleitung zur Messung am Arbeitsplatz
• ISO 2631-1 Mechanical vibration and shock - Evaluation of human exposure to whole-body vibration - Part 1: General requirements
• ISO 2631-2 Evaluation of human exposure to whole-body vibration; Part 2: continuous and shock-induced vibration in buildings (1 to 80 Hz)
• ISO 8662 Handgehaltene, kraftbetriebene Maschinen; Messung der Vibration am Griff (Teile 2 ff)
• VDI 2057 (2002) Einwirkung mechanischer Schwingungen auf den Menschen; Blatt 1: Ganzkörperschwingungen, Blatt 2: Hand-Arm-Schwingungen
• VDI 2057 (2002) Einwirkungen mechanischer Schwingungen auf den Menschen, Teil 1: Ganzkörperschwingungen; Teil 2: Hand-Arm-Schwingungen
• VDI 2062 Schwingungsisolierung - Teil 1: Begriffe und Methoden - Teil 2: Isolierelemente
• Hartung, E. u.a.: Schwingungsmessung. In: W. Brokmann: Lärm und Vibrationen am Arbeitsplatz, Wirtschaftsverlag Bachem, Köln